Πώς να ζητήσετε από κάποιον να γίνει αναφορά;

Φροντίστε να διατηρήσετε την αρμοδιότητα της ενότητας αναφοράς στο βιογραφικό σας
Παρόλο που η λίστα σας γίνεται πιο σύντομη, φροντίστε να διατηρήσετε την αρμοδιότητα της ενότητας αναφοράς στο βιογραφικό σας.

Οι αναφορές είναι σημαντικές στην προσπάθειά σας να τοποθετήσετε τη δουλειά των ονείρων σας. Αυτά τα άτομα μπορεί να είναι επόπτες ή συνάδελφοι, ωστόσο είναι οι καλύτερες πηγές αποδεικτικών στοιχείων σχετικά με τις δεξιότητες και τις ικανότητές σας. Πριν βάλετε λεπτομέρειες αυτών των ατόμων στο βιογραφικό σας, φροντίστε να τηρείτε την ευγένεια ρωτώντας σωστά.

  • Κάντε μια προσωπική προσέγγιση. Με αυτόν τον τρόπο, θα είστε βέβαιοι ότι είναι διατεθειμένοι να αντιμετωπίσουν τα ζητήματα που θα τεθούν από τους μελλοντικούς εργοδότες σας. Ακόμα κι αν αναφέρεται από κάποιο άλλο άτομο για να πιστοποιήσει τις επαγγελματικές του ικανότητες μπορεί να είναι κολακευτική κατάσταση, μερικοί άνθρωποι προσβάλλονται εύκολα όταν τα στοιχεία επικοινωνίας τους δίνονται σε άλλα άτομα.
  • Βοηθήστε τους να σας βοηθήσουν. Προφανώς επιλέγετε να κάνετε τους ανθρώπους που θέλουν να δώσουν ένα επιπλέον χέρι για την επαγγελματική σας πρόοδο. Κάντε ένα σημείο για να τους δώσετε μια ιδέα για τη φύση της επιλεγμένης εργασίας σας. Αυτό θα τους βοηθήσει στη διατύπωση συγκεκριμένων δηλώσεων σχετικά με τις ικανότητές σας.
  • Πάρε μια βοήθεια. Ελέγξτε την αντίδραση της επιλεγμένης αναφοράς σας. Ένα θετικό σημαίνει ότι θα έχει την προθυμία και την ικανότητα να εκδώσει τις απαραίτητες πληροφορίες για να πάρετε τη δουλειά. Εάν αισθάνεστε την παραμικρή ανησυχία ή αμφιβολία, θα ήταν καλύτερο για την εκστρατεία απασχόλησής σας εάν αφαιρέσετε αυτό το άτομο από τη λίστα σας. Ένας καλός λόγος για αυτήν την απαισιοδοξία μπορεί να σχετίζεται με την προηγούμενη δουλειά σας.
  • Αρνηθείτε την απόσταση. Εάν δεν μπορείτε να ζητήσετε προσωπικά να ζητήσετε από ένα άτομο να είναι μέρος της ακαδημαϊκής ή επαγγελματικής σας αναφοράς, τότε μπορείτε να το κάνετε μέσω τηλεφώνου ή email. Βεβαιωθείτε ότι το κάνετε με τον πιο ευγενικό τρόπο. Θα σας βοηθήσει εάν μπορείτε να τους στείλετε ένα αντίγραφο εγγράφων που σχετίζονται με τις ανάγκες σας, όπως λεπτομέρειες σχετικά με την εργασία ή την υποτροφία που θέλετε να έχετε.
    Ένας καλός λόγος για αυτήν την απαισιοδοξία μπορεί να σχετίζεται με την προηγούμενη δουλειά σας
    Ένας καλός λόγος για αυτήν την απαισιοδοξία μπορεί να σχετίζεται με την προηγούμενη δουλειά σας.
  • Επιλέξτε με σύνεση πριν ρωτήσετε. Τα γεγονότα που θα επιλέξει ο διαιτητής σας θα είναι ζωτικοί παράγοντες που μπορούν να επηρεάσουν την αίτησή σας. Γι 'αυτό πρέπει να απαριθμήσετε άτομα στα οποία μπορείτε να βασιστείτε. Το να έχεις έναν συνάδελφο με τον οποίο δεν είχες μοιραστεί καλά δεν είναι καλή ιδέα. Παρόλο που η λίστα σας γίνεται πιο σύντομη, φροντίστε να διατηρήσετε την αρμοδιότητα της ενότητας αναφοράς στο βιογραφικό σας. Θα πρέπει να αποτελείται από άτομα που διαθέτουν τα απαιτούμενα προσόντα για να μιλήσουν για την ηθική εργασίας και τις επαγγελματικές σας συνεισφορές.
  • Βεβαιωθείτε ότι γνωρίζετε πού στέκεστε. Οι συνάδελφοι και ο πλησιέστερος επόπτης στην ιεραρχία εργασίας σας μπορούν εύκολα να γίνουν στενοί φίλοι. Αυτή η σχέση μπορεί να σας διευκολύνει να τους ενημερώσετε σχετικά με τη συμμετοχή σας. Ένα απλό μήνυμα κειμένου ή tweet μπορεί να κάνει τη δουλειά. Εάν έχετε την πρόθεση να συμπεριλάβετε ανώτερες αρχές στη λίστα σας, θα πρέπει να ακολουθείτε επίσημες μεθόδους επικοινωνίας.
  • Μην ξεχάσετε να εκφράσετε ευγνωμοσύνη. Εάν καταλήξετε να τοποθετήσετε στη θέση που στοχεύετε, τότε είναι δική σας ευθύνη να στείλετε ένα ευχαριστώ στους διαιτητές που σας βοήθησαν. Λάβετε υπόψη ότι μια έκφραση ευγνωμοσύνης παρόλο που δεν τα πήγατε καλά είναι μια καλή κίνηση, καθώς θα τους παρακινήσει να ενεργήσουν ως αναφορά σας σε μελλοντικές προσφορές για την απασχόληση.

Ο στόχος της αναφοράς στο βιογραφικό σας είναι να δημιουργήσετε μια αξιόπιστη εικόνα. Το να ζητάς από κάποιον να σου πει ψέματα θα αντιταχθεί σε τόσο σημαντικό χαρακτηριστικό.

FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail