Η απόκτηση προσφοράς εργασίας δεν σημαίνει απαραίτητα ότι θα αποφασίσετε βιαστικά να εγκαταλείψετε την παρούσα εργασία σας υπέρ της προσφοράς.
Ορισμένες εταιρείες στέλνουν προσφορές εργασίας σε άτομα των οποίων τα προσόντα ταιριάζουν με τις διαθέσιμες θέσεις εργασίας τους. Τώρα, εάν λάβετε τέτοιες προσφορές, θα πρέπει να είστε ευτυχείς, γιατί είστε τυχεροί που επιλέχθηκαν ανάμεσα στα πλήθη των ατόμων που αναζητούν εργασία σε όλη τη χώρα. Ο βασικός κανόνας που πρέπει να ακολουθείτε όταν λαμβάνετε μια προσφορά εργασίας είναι να βεβαιωθείτε ότι ανταποκρίνεστε και αναγνωρίζετε αμέσως την προσφορά. Με μια γρήγορη απάντηση, θα είστε σε θέση να σφραγίσετε τη συμφωνία με την εταιρεία αμέσως εάν αποφασίσετε να πάρετε την προσφορά. Από την άλλη πλευρά, εάν επιλέξετε να μην αποδεχτείτε, απαιτείται απάντηση τουλάχιστον για λόγους ευγένειας. Ακολουθούν συμβουλές για το πώς να απαντήσετε σε μια προσφορά εργασίας:
Συγκεντρώστε πληροφορίες σχετικά με την προσφορά εργασίας. Ίσως θελήσετε να σκεφτείτε τη δουλειά, οπότε είναι καλό εάν λάβετε ένα υπόβαθρο για το άνοιγμα της εργασίας. Ρωτήστε τη γνώμη φίλων, οικογένειας, επαγγελματιών και υπαλλήλων στην εταιρεία. Γνωρίστε τις συνθήκες εργασίας, την αποζημίωση καθώς και την κατάσταση της εταιρείας.
Δημιουργήστε μια λίστα με τα πλεονεκτήματα και τα μειονεκτήματα της εργασίας. Σχεδιάστε δύο στήλες και σημειώστε σε κάθε στήλη τα θετικά και αρνητικά σημεία που πιθανότατα θα έχετε εάν εργάζεστε στην εν λόγω εταιρεία. Τα πράγματα που πρέπει να λάβετε υπόψη είναι ο μισθός, οι παροχές των υπαλλήλων, η θέση και η απόσταση από την κατοικία σας μέχρι τον τόπο εργασίας.
Δώστε την απάντησή σας το συντομότερο δυνατό. Μόλις λάβετε την προσφορά, δώστε στον εαυτό σας μόνο δύο ημέρες το πολύ για να στείλετε μια απάντηση. Εάν η προσφορά γίνεται μέσω email, η απάντησή σας θα φτάσει στην εταιρεία αρκετά γρήγορα και ως εκ τούτου καμία καθυστέρηση. Αλλά αν πρόκειται για ταχυδρομικό μήνυμα, θα πρέπει να φτάσει στην εταιρεία σε λίγες μέρες ακόμη. Σε κάθε περίπτωση, απαντήστε αμέσως, ώστε η εταιρεία να γνωρίζει αν σας ενδιαφέρει η εργασία ή όχι.
Ίσως θελήσετε να σκεφτείτε τη δουλειά, οπότε είναι καλό εάν λάβετε ένα υπόβαθρο για το άνοιγμα της εργασίας.
Ανοίξτε την επιστολή απάντησής σας με μια δήλωση ευχαριστίας. Εκφράστε την εκτίμησή σας για την ευκαιρία που σας δόθηκε. Κάντε την επιθυμία σας ρητή σε αυτό το σημείο και διευκρινίστε εάν θέλετε ή όχι τη δουλειά. Εάν αποφασίσετε να μην αποδεχτείτε την προσφορά, αναφέρετε τους λόγους. Λάβετε υπόψη ότι οι λόγοι πρέπει να είναι έγκυροι και αιτιολογημένοι. Παρόλο που δεν αναγκάζεστε να αποδεχτείτε την προσφορά, πρέπει να είστε ειλικρινείς με την εταιρεία δηλώνοντας πραγματικούς λόγους για να μην αναλάβετε τη δουλειά. Εάν δώσετε βάσιμους λόγους, θα έχετε ακόμη περιθώριο να εγγραφείτε στην εταιρεία στο μέλλον εάν είστε ήδη διαθέσιμοι για την προσφορά.
Να είστε καλοί και φιλικοί. Μπορεί να είστε υπερήφανοι για το γεγονός ότι η εταιρεία σας αναζητά, αλλά παρ 'όλα αυτά, αποφύγετε να είστε αλαζονικοί και περιφρονητικοί. Εάν έχετε κάποιες απαιτήσεις, πείτε το με λεπτό και θετικό τρόπο.
Ζητήστε μια λεπτομερή περιγραφή της εργασίας. Μάθετε τη διάρκεια των ωρών εργασίας, το μισθό, τις παροχές και τα πράγματα που σχετίζονται με την προσφορά.
Δράστε, ακούστε και γράψτε επαγγελματικά όταν απαντάτε σε μια προσφορά εργασίας. Πρέπει να προσπαθήσετε να εντυπωσιάσετε περαιτέρω τους εργοδότες για να τους κάνετε να πιστεύουν ότι δεν κάνουν λάθος να σας προσφέρουν τη δουλειά. Εντυπωσιάστε τους περισσότερο, ώστε να είναι δελεασμένοι να παραχωρήσουν τα επιπλέον προνόμια που επιθυμείτε από τη δουλειά.
Η απόκτηση προσφοράς εργασίας δεν σημαίνει απαραίτητα ότι θα αποφασίσετε βιαστικά να εγκαταλείψετε την παρούσα εργασία σας υπέρ της προσφοράς. Μην πάρετε την εργασία ταυτόχρονα. Όπως ειπώθηκε, μελετήστε, αναλογιστείτε και αναλύστε εάν η προσφορά εργασίας είναι καλύτερη από την παρούσα εργασία σας. Καλή τύχη!
