Η αμοιβή είναι μια από τις νομικές ελαφρύνσεις που διατίθενται στους πιστωτές για να εισπράξουν χρήματα που οφείλονται σε αυτούς από τους οφειλέτες.
Η αμοιβή είναι μια από τις νομικές ελαφρύνσεις που διατίθενται στους πιστωτές για να εισπράξουν χρήματα που τους οφείλουν οι οφειλέτες. Ο πιστωτής μπορεί να υποβάλει αγωγή εναντίον του οφειλέτη για να ανακτήσει τα οφειλόμενα χρήματα. Με βάση τα γεγονότα και τα αποδεικτικά στοιχεία που υποβάλλονται σε τέτοιες αγωγές, τα δικαστήρια μπορούν να εκδώσουν ένταλμα αποζημίωσης στον εργοδότη του οφειλέτη για να παρακρατήσει ένα ορισμένο σταθερό χρηματικό ποσό κάθε μήνα από την πληρωμή που οφείλεται στον οφειλέτη και να καταθέσει αυτά τα χρήματα σύμφωνα με τις οδηγίες εκδόθηκε στο έγγραφο.
Εάν οι μισθοί σας γαρνίρονται, ακολουθούν ορισμένοι τρόποι με τους οποίους μπορείτε να σταματήσετε τη διαδικασία - ενώ εξακολουθείτε να ακολουθείτε το νόμο.
Βήμα 1
Αποφύγετε να μηνύσετε - Για πολλούς πιστωτές, καταφεύγοντας στην κατάθεση μιας αγωγής είναι μια μέθοδος που χρησιμοποιείται αφού αποτύχουν όλες οι άλλες μέθοδοι για την είσπραξη χρέους. Εάν οφείλετε χρήματα, μην αγνοείτε ή αποφεύγετε τον πιστωτή όταν δεν μπορείτε να πληρώσετε. Είναι καλύτερα να έρθετε σε επαφή, να συζητάτε τα τρέχοντα προβλήματά σας και τον λόγο για τον οποίο δεν μπορείτε να πληρώσετε, να επεξεργαστείτε ένα νέο πρόγραμμα αποπληρωμής ή διακανονισμού χρεών και να τα ενημερώσετε ως και όταν η οικονομική σας κατάσταση αλλάζει προς το καλύτερο ή το χειρότερο.
Βήμα 2
Ένσταση εναντίον μισθολογικών διακοσμήσεων - Αν και δεν μπορεί να αντιστραφεί ένα ένταλμα μισθολογικών διακοσμήσεων, μπορείτε να υποβάλετε ένσταση στο αρμόδιο δικαστήριο με "αξίωση εξαίρεσης". Τα δικαστήρια γνωρίζουν το γεγονός ότι ο καθένας έχει το δικαίωμα να εκπληρώσει τις βασικές του ανάγκες διαβίωσης. εάν η αμοιβή σας έχει συγκεντρωθεί υπερβολικά και δεν μπορείτε να ικανοποιήσετε τις βασικές σας ανάγκες, όπως στέγαση, φαγητό και υγειονομική περίθαλψη, τότε η υποβολή αξίωσης εξαίρεσης θα σας βοηθήσει. Τα έντυπα αρχειοθέτησης θα είναι διαθέσιμα στο δικαστήριο που εξέδωσε το πρωτότυπο έγγραφο. Μόλις κατατεθεί η αξίωσή σας, το δικαστήριο θα ορίσει ημερομηνία για την ακρόαση. Παρακολουθήστε ακροάσεις με όλα τα αποδεικτικά στοιχεία σχετικά με τις πηγές εσόδων σας, το κόστος στέγασης, τα τρόφιμα, την υγειονομική περίθαλψη, μεταφορά, εκπαίδευση κ.λπ. Θα πρέπει να είστε σε θέση να πείσετε το δικαστήριο ότι η απώλεια αμοιβής σας εμποδίζει να πάρετε τις βασικές ανάγκες της ζωής. Μόλις το δικαστήριο είναι πεπεισμένο, μπορεί να εκδώσει μια απόφαση που να αναιρεί την αρχική γραπτή εντολή, εμποδίζοντας τον πιστωτή να συγκεντρώσει περαιτέρω το μισθό σας, ή να εκδώσει μια νέα εντολή για ένα μικρότερο ποσό, αφήνοντάς σας αρκετά χρήματα για να καλύψει τις βασικές ανάγκες.
Βήμα 3
Σε τέτοιες περιπτώσεις, η απόφαση καθίσταται άκυρη μόλις υποβάλετε αποδεικτικά στοιχεία ότι έχετε ικανοποιήσει πλήρως το ποσό της κρίσης.
Εξόφληση του ποσού της απόφασης - Μόλις εκδοθεί ένταλμα γαρνιτούρας, μπορείτε να κανονίσετε να εξοφληθεί πλήρως το ποσό του χρέους εντός 10 ημερών από την έκδοση της απόφασης. Σε τέτοιες περιπτώσεις, η απόφαση καθίσταται άκυρη μόλις υποβάλετε αποδεικτικά στοιχεία ότι έχετε ικανοποιήσει πλήρως το ποσό της κρίσης.
Βήμα 4
Δήλωση πτώχευσης - Τα άτομα μπορούν να επωφεληθούν από δύο είδη προσωπικής πτώχευσης - Κεφάλαιο 7 και Κεφάλαιο 13. Οι αριθμοί κεφαλαίου αναφέρονται στα συγκεκριμένα τμήματα του κώδικα πτώχευσης όπου καλύπτονται η διαδικασία, τα δικαιώματα και τα ένδικα μέσα. Μόλις υποβάλετε αρχείο, όλοι οι πιστωτές σας θα πρέπει να σταματήσουν όλες τις διαδικασίες συλλογής και τις προσπάθειες εναντίον σας. Αυτό περιλαμβάνει ακόμη και νομικές διαδικασίες όπως μισθολογικές γαρνιτούρες. Οι διαδικασίες πτώχευσης διαφέρουν από πολιτεία σε πολιτεία. Ως εκ τούτου, συνιστάται να μάθετε τις ακριβείς διαδικασίες που ισχύουν στην κατάσταση στην οποία κατοικείτε.
Κεφάλαιο 7 - Σε αυτήν την περίπτωση, όλα τα περιουσιακά στοιχεία του οφειλέτη, με εξαίρεση ορισμένες εξαιρέσεις, εκκαθαρίζονται πλήρως και χρησιμοποιούνται για την εξόφληση όλων των οφειλών. Αυτό βοηθά τον οφειλέτη να κάνει μια νέα αρχή.
Κεφάλαιο 13 - Αυτό περιλαμβάνει ένα σχέδιο αποπληρωμής που κατανέμεται σε πέντε χρόνια, όπου όλα τα χρέη και τα ενοποιημένα, δεν προστίθενται ούτε συγκεντρώνονται τόκοι και ο οφειλέτης πρέπει να αποπληρώσει όλες τις μη εξασφαλισμένες και εξασφαλισμένες χρεώσεις εκτός από την κύρια υποθήκη στο ακίνητο όπου κατοικεί. Το πλεονέκτημα είναι ότι οι μηνιαίες αποπληρωμές που πραγματοποιούνται βάσει του προγράμματος του Κεφαλαίου 13 θα είναι πιθανώς μικρότερες από το άθροισμα των μεμονωμένων πληρωμών και η περίοδος αποπληρωμής παρατείνεται.
Από όλες τις μεθόδους που περιγράφηκαν παραπάνω, η πρώτη και η τελευταία μέθοδος (συγκεκριμένα το Κεφάλαιο 13) είναι οι καλύτεροι τρόποι για να σταματήσουν οι μισθολογικές διακοσμήσεις. Είναι σημαντικό να θυμόμαστε ότι δεν είναι όλες οι γαρνιτούρες για την είσπραξη οφειλών. Συνήθως χρησιμοποιούνται για την ικανοποίηση της φορολογικής υποστήριξης, της στήριξης παιδιών ή συζύγων, χρημάτων που οφείλονται σε κυρώσεις για τη διάπραξη εγκλήματος ή την αποπληρωμή ομοσπονδιακών εγγυημένων δανείων. Σε τέτοιες περιπτώσεις, οι μέθοδοι που αναφέρονται παραπάνω ενδέχεται να μην λειτουργούν και θα ήταν καλύτερα να απευθυνθείτε στις αρμόδιες αρχές ή οργανισμούς για επίλυση.
Σκεφτείτε το ενδεχόμενο να προσλάβετε έναν δικηγόρο διακοσμήσεων μισθών, ο οποίος θα μπορεί να εξηγήσει πλήρως τους σχετικούς νόμους, τα δικαιώματά σας και θα σας βοηθήσει να διαμορφώσετε μια στρατηγική.
