Πώς να γίνετε Εργοδότης Συμβολαίου;

Η μετάβαση σε μια θέση πρόσληψης συμβολαίου θα είναι ένα αεράκι
Απορροφήστε όσο το δυνατόν περισσότερες γνώσεις και εμπειρία σχετικά με τις εταιρικές προσλήψεις και η μετάβαση σε μια θέση πρόσληψης συμβολαίου θα είναι ένα αεράκι.

Στον ταχέως αναπτυσσόμενο κόσμο των εταιρικών επιχειρήσεων, πολλές φορές, μια εταιρεία πρέπει να ανεβάσει και να προσλάβει μεγάλο αριθμό υπαλλήλων με διαφορετικές εξειδικεύσεις σε σύντομο χρονικό διάστημα. Παρόλο που τα τμήματα ανθρώπινου δυναμικού είναι κυρίως υπεύθυνα για τις περισσότερες εταιρικές προσλήψεις, μερικές φορές, το καθήκον πρόσληψης είναι πολύ μεγάλο ή πολύ βιαστικό για να εκπληρώσουν τα εσωτερικά τμήματα ανθρώπινου δυναμικού. Σε τέτοιες περιπτώσεις, έχει γίνει συνήθης πρακτική να προσλαμβάνετε έναν υπεύθυνο πρόσληψης συμβάσεων για βοήθεια. Ο υπεύθυνος πρόσληψης συμβολαίου είναι ένα άτομο που προσλαμβάνεται ως σύμβουλος της εταιρείας για την αύξηση του ανθρώπινου δυναμικού. Θα συνάψει θέσεις για την πρόσληψη εταιρειών που συνήθως προσπαθούν να συμπληρώσουν περισσότερες από μία θέσεις σε μια δεδομένη στιγμή. Ένας υπεύθυνος πρόσληψης συμβάσεων ή μια εταιρεία τοποθέτησης συμβολαίων αναλαμβάνει συνήθως τη διαδικασία, η οποία συνήθως περιλαμβάνει τον προγραμματισμό των αιτητών και τον έλεγχο της συνέχισης. Η κύρια ευθύνη ενός προσλήπτου συμβολαίου είναι να βοηθήσει την εταιρεία προσλήψεων στην προμήθεια, τον έλεγχο και την επικοινωνία απευθείας με τους αιτούντες.

Θα συνάψει θέσεις για την πρόσληψη εταιρειών που συνήθως προσπαθούν να συμπληρώσουν περισσότερες από μία
Θα συνάψει θέσεις για την πρόσληψη εταιρειών που συνήθως προσπαθούν να συμπληρώσουν περισσότερες από μία θέσεις σε μια δεδομένη στιγμή.

Εάν ενδιαφέρεστε να ξεκινήσετε μια καριέρα προσλήψεων, ακολουθούν ορισμένες οδηγίες για το πώς να ξεκινήσετε:

  1. Ξεκινώντας. Εάν θέλετε να γίνετε υπεύθυνος πρόσληψης συμβολαίου, βοηθά να ξεκινήσετε με το δεξί πόδι: να βρεθείτε σε θέσεις προσλήψεων σε αξιόπιστες εταιρείες. Η εμπειρία που θα αποκτήσετε από την εκπλήρωση καθηκόντων πρόσληψης για μια εταιρεία θα είναι εξαιρετικά πολύτιμη για εσάς μόλις αποφασίσετε να ξεχωρίσετε μόνοι σας. Δεδομένου ότι οι περισσότεροι από τους μελλοντικούς πελάτες σας θα είναι εταιρικές οντότητες, είναι απαραίτητο να βυθιστείτε στον κόσμο μιας εταιρικής πρόσληψης. Η γνώση της διαδικασίας πρόσληψης από μέσα και η εμπειρία της εταιρικής διαδικασίας πρόσληψης από την άποψη αυτών των εταιρειών θα σας δώσει τις δεξιότητες και τις γνώσεις που είναι απαραίτητες για να γίνετε πρόσληψη συμβάσεων.
  2. Δημιουργήστε τη βάση γνώσεων σας. Μόλις βρείτε μια θέση ως στρατολογητής σε μια εταιρεία, μην ξεκουραστείτε στις δάφνες σας. Η εύρεση της θέσης είναι απλώς το πρώτο βήμα. Το επόμενο είναι να βγείτε όσο το δυνατόν περισσότερο από τη θέση. Οι περισσότεροι προσληφθέντες σήμερα πρέπει να έχουν την ικανότητα να εντοπίζουν τις άμεσες και συγκεκριμένες σχέσεις μεταξύ συγκεκριμένων διαδικασιών εργασίας και των κατάλληλων σετ δεξιοτήτων που πρέπει να κατέχει ο υποψήφιος για να εκπληρώσει συγκεκριμένες θέσεις. Οι υπεύθυνοι πρόσληψης συμβάσεων πρέπει επίσης να καταλάβουν, και το πιο σημαντικό, πρέπει να είναι σε θέση να εκφράσουν τις επιπτώσεις των μη συμπληρωμένων θέσεων στην παραγωγικότητα, την κερδοφορία, την εξυπηρέτηση πελατών της εταιρείας, ακόμη και ταυτότητα προϊόντος, αποδοχή προϊόντος και αναγνώριση και ανάκληση επωνυμίας. Αυτό σημαίνει ότι ένας στρατολόγος πρέπει να διαθέτει μια πραγματική και πλήρη κατανόηση των διαδικασιών που εμπλέκονται στον προγραμματισμό και την εφαρμογή του ανθρώπινου δυναμικού. Επομένως, μια σταθερή εμπειρία στις εταιρικές προσλήψεις είναι απαραίτητη.
  3. Διατηρήστε τις επαφές σας. Ένας μεγάλος αριθμός προσλήψεων συμβάσεων και άλλων συμβούλων βασίζονται κυρίως από στόμα σε στόμα ή σε παραπομπές για να προσελκύσουν τους περισσότερους από τους επιχειρηματικούς πελάτες τους. Μην υποτιμάτε τη δύναμη των επαφών σας. Ποτέ μην καίτε τις γέφυρες σας, ειδικά με πρώην υπαλλήλους, γιατί μπορούν να γίνουν μια πλούσια πηγή πελατών στο μέλλον.
  4. Βρέξτε τα πόδια σας βρεγμένα. Εδώ θα συνειδητοποιήσετε τη σημασία του να διατηρείτε επαφή. Μόλις αποφασίσετε να γίνετε υπεύθυνος πρόσληψης συμβολαίου, ο καλύτερος τρόπος για να ξεκινήσετε είναι να προχωρήσετε. Βρείτε τον εαυτό σας πελάτη και αξιοποιήστε τις γνώσεις και την εμπειρία σας.

Όπως συμβαίνει με τις περισσότερες ευκαιρίες απασχόλησης, η σωστή χρήση των βασικών θα μεταφράζεται σε μια ευκολότερη μετάβαση στο μέλλον. Απορροφήστε όσο το δυνατόν περισσότερες γνώσεις και εμπειρία σχετικά με τις εταιρικές προσλήψεις και η μετάβαση σε μια θέση πρόσληψης συμβολαίου θα είναι ένα αεράκι.

FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail